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干腊肉特别硬怎么处理,腊肉太干太硬变软小妙招 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日(rì)消息 民政部等四部门发布关于(yú)做好(hǎo)2023年普通高校毕(bì)业生到城乡社区就业工作的通知。其中提(tí)出,加大从高校毕业生中定向招聘社区(qū)专职工作人(rén)员(yuán)的工作力度,综合考虑本(běn)地(dì)高校毕业生数量(liàng)、报考社(shè)区专职工作(zuò)人员意愿等因素(sù),科学设定定向招聘高(gāo)校毕(bì)业生的社区专职工作人员岗位(以下简称“定向招聘岗位(wèi)”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各地社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员定向招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作须(xū)于(yú)8月31日(rì)前(qián)完成。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校(xiào)毕业生倾斜。

  具体通知如下:

  一(yī)、统筹做好(hǎo)社区专职工作人(rén)员招聘工作。各地(dì)要对照(zhào)“十四五(wǔ)”期末每(měi)万城镇常(cháng)住人口拥有社(shè)区工作(zuò)者18人的规划目标(biāo),进一步充(chōng)实社区工作力量(liàng),统筹社区专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员现有空(kōng)岗(gǎng)待招聘、因退休离职待(dài)招聘、新(xīn)增待(dài)招聘岗(gǎng)位等需求,科学拟订本地区2023年社区专职(zhí)工作人(rén)员年度招聘计(jì)划。以县(市(shì)、区、旗)为(wèi)单位,统一规范社(shè)区(qū)专职工作人员选聘程序和(hé)资格条件(jiàn),由(yóu)民政、人(rén)力资源社会保障等部门共同组(zǔ)织实施(shī)。原则上2023年所有(yǒu)新招聘社区专职(zhí)工作人员岗位全(quán)部面向高(gāo)校(xiào)毕业生开放(fàng)。鼓励(lì)具备条(tiáo)件(jiàn)的行政村积极(jí)吸纳(nà)高校毕业生到村担任(rèn)村务工作者。

  二、重点做好(hǎ干腊肉特别硬怎么处理,腊肉太干太硬变软小妙招o)定向招聘(pìn)高校(xiào)毕(bì)业生工作。加大从高校毕业生中定向招聘(pìn)社区专职工作人(rén)员的工作力度,综合考虑(lǜ)本地高校毕(bì)业生数量、报考(kǎo)社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员(yuán)意愿等(děng)因素,科(kē)学设定(dìng)定向招(zhāo)聘(pìn)高校(xiào)毕业生的社区(qū)专职工作人员岗位(以下简称(chēng)“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位(wèi)”)数量(liàng),鼓励(lì)2023年定向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年(nián)。各地社区专职工作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高校毕业生(shēng)工作须于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生倾斜(xié)。

  三(sān)、发展城乡社区(qū)服务吸纳就业。贯(guàn)彻落实《“十(shí)四五(wǔ)”城乡(xiāng)社区服务体系建设规划》,鼓励(lì)在社区发展养老、托育、家(jiā)政、物(wù)业、健康(kāng)等生活性(xìng)服务,支持相(xiāng)关企业(yè)、事业单(dān)位(wèi)、社会组织在城乡(xiāng)社区设置服务网点或开展社(shè)区服务,对吸纳高校毕业生就业的小微企业,符合(hé)条(tiáo)件的(de)按(àn)规(guī)定落实社(shè)会保险补贴等帮扶(fú)政(zhèng)策(cè)。高校毕业(yè)生在城(chéng)乡社区服务领域(yù)创业,符合条件(jiàn)的(de),可申请最高20万元的个人创业担(dān)保(bǎo)贷款(kuǎn),由财政给予贴息(xī);鼓(gǔ)励利用社区综合服务设施为(wèi)高校毕业(yè)生在城乡社(shè)区服务领域(yù)创业(yè)提供必要的场地支持。高校毕业生在(zài)城乡社区服务(wù)领域灵(líng)活就业的,符合(hé)条件的可申(shēn)请(qǐng)获得社会保险补(bǔ)贴。

  四、开发社(shè)会工(gōng)作(zuò)岗位拓(tuò)展(zhǎn)就业(yè)空间。进一步增加社会工作就业岗位,引导高校(xiào)毕业生到乡(xiāng)镇(街(jiē)道)社(shè)会工作站开展服(fú)务。鼓励各地(dì)对接辖区内高(gāo)校,在社会(huì)工作(zuò)服(fú)务平(píng)台中打造“研究生工作(zuò)站”、“大学(xué)生研学(xué)实践基地(dì)”、“双交(jiāo)流基(jī)地”等“政社校(xiào)”合(hé)作平台,探(tàn)索社会工(gōng)作(zuò)高层次人(rén)才资源集聚和合作机制(zhì),为吸引社会(huì)工作(zuò)专(zhuān)业高校毕(bì)业生到基层就业创造积极条件。

  五(wǔ)、设立就(jiù)业见习岗(gǎng)位促进就(jiù)业(yè)。积极(jí)组织社(shè)会组织、城乡社区组织、社(shè)区(qū)服(fú)务(wù)类企业等(děng)参与“百万就业见(jiàn)习岗位募集(jí)计划”,开发一批(pī)就(jiù)业见(jiàn)习岗位,引导高(gāo)校毕(bì)业生到城乡社区(qū)实(shí)践服务(wù)、增进了解,激发到社区就业的热(rè)情。对见习单位按规定落(luò)实(shí)就业见习补贴和(hé)激励(lì)推动政策(cè),对城乡社区组织见习期满的(de)见(jiàn)习人员,可按规(guī)定同等条件下优(yōu)先招录为社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员。

  六、加强高校毕业生教育引导。各地各高校要强(qiáng)化对(duì)在校大学生的理想信念和(hé)思想教育,引导在校大学生树立科学的就业(yè)观和成才观(guān),激励(lì)高校毕业生积极(jí)投身城乡(xiāng)社(shè)区等(děng)基(jī)层一线锻炼锤(chuí)炼、成长成才。要进一步开发(fā)社区治理和(hé)服务相(xiāng)关(guān)理论(lùn)和实(shí)践课程,在城乡社区(qū)设立实(shí)习实(shí)践基地,组织在校大学生走进城乡(xiāng)社区,开展实习实(shí)践、志愿服务(wù)、社会公益等活动,培养做干腊肉特别硬怎么处理,腊肉太干太硬变软小妙招群众工作、链接资(zī)源、提(tí)供服务、化解矛盾(dùn)的能力;鼓励(lì)社会资本设(shè)立(lì)社区创(chuàng)新专项基金,在(zài)高校教师指(zhǐ)导下组(zǔ)建(jiàn)创(chuàng)新团队(duì),以乡(xiāng)村产(chǎn)业(yè)振兴(xīng)、智慧社(shè)区建设等为重(zhòng)点开发便于就业创(chuàng)业的项目,激发高校毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情。

  七、强化社区(qū)就业服务指导。各(gè)地公共就业人才(cái)服务(wù)机(jī)构要及时收(shōu)集社区岗位招(zhāo)聘信息,通(tōng)过线上线下各(gè)种途径(jìng)向(xiàng)社会公开发(fā)布(bù)。国家(jiā)大学生就业服务平台、高校毕业生就业服务平台要设立高校毕(bì)业(yè)生城乡(xiāng)基层就业岗位(wèi)发布专题,汇集发布各地(dì)社区专(zhuān)职工作人员招聘信息。各地民政部门(mén)要做好社区专职工作人员相(xiāng)关信息的收集(jí)和对(duì)接(jiē),围绕(rào)社(shè)区专职工作人员工作性质(zhì)、工作职责、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业(yè)生关心的(de)重点(diǎn)问题加大(dà)宣(xuān)传(chuán)力度,可采取(qǔ)随岗(gǎng)位需(xū)求(qiú)信(xìn)息一并推送至就业服务平台、在青(qīng)年群体(tǐ)使用较多(duō)的(de)新(xīn)媒体平(píng)台(tái)宣传(chuán)发布等多(duō)种形式,增进高校毕业生对社区专职工(gōng)作人(rén)员职业的了解。各地教育(yù)、人力资源社会保障部门和各(gè)高(gāo)校要主动创造(zào)条(tiáo)件,为面向高校毕业(yè)生精(jīng)准(zhǔn)推送社区就业信息、提供社区就业服(fú)务指导(dǎo)予(yǔ)以支持和保(bǎo)障。

  八、营造拴心留人(rén)的良好环境。以县(市、区、旗(qí))为单(dān)位,做好新入(rù)职社区专职工作人员的高校毕业生(shēng)(以下简(jiǎn)称(chēng)“新入职(zhí)高校毕业(yè)生(shēng)”)初任培训工作,原则(zé)上(shàng)在入(rù)职(zhí)6个(gè)月(yuè)之内开展3至5天的(de)集中(zhōng)脱产培训,灵活(huó)采用以老带新、观摩学习等形式(shì)开展结对帮带培(péi)训,帮助新入职高校毕业生尽快熟悉(xī)社区(qū)情况、投入社区工作。加强对新入职(zhí)高校毕业生(shēng)的关(guān)心关(guān)爱,在工作(zuò)生活心理等(děng)方(fāng)面对其给予支持(chí)和帮助。加(jiā)大从优秀城(chéng)乡社区工作者中(zhōng)招录(聘)公务员或事业单位(wèi)工作人员特别是街道(dào)(乡镇(zhèn))干部力度。大力(lì)宣传高校毕业生在社区就(jiù)业创业(yè)的优(yōu)秀典型和先进事(shì)迹,营(yíng)造广大青年投身城乡(xiāng)社区(qū)建设增(zēng)长才干(gàn)、实现(xiàn)价(jià)值的良(liáng)好氛(fēn)围(wéi)。

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