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  个人(rén)竞聘优势展(zhǎn)示自己的优点。

  1、具有较强的学习能力(lì),认真刻苦,勤奋务实;

  2、工作责任心(xīn)强,具有(yǒu)一定的团(tuán)队合(hé)作(zuò)能力(lì)、快速执(zhí)行能力;

  3、亲和(hé)力强,有(yǒu)耐心、沟通能力强,能很好地处理突发(fā)状况,应变能力强(qiáng);

  4、为人严谨认真,诚实守(shǒu)信(xìn),公私分明,具有良好(hǎo)的思想品德和操(cāo)守;

  5、乐观开朗,善于与(yǔ)人沟通,工(gōng)作主动积极,服务意识很强。

  先突出(chū)个人(rén)优(yōu)势(shì),匹配的优(yōu)点(diǎn)非常重要。

  后面加上对(duì)应经(jīng)历的简单(dān)描述(shù),就会显得更丰富。

  标准的求职(zhí)简(jiǎn)历(lì)主要由四个基本内容组(zǔ)成:

  1、基本情况:姓名、性别、出(chū)生日(rì)期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方(fāng)式等。

  2、教育(yù)背景:按时间顺序列出(chū)初中至最高学历(lì)的蜀道难原文带拼音及翻译分段,蜀道难原文一一对应翻译学校、专业(yè)和主要课程。

  所参加的各(gè)种专业知识和技能培(péi)训。

  3、工作经历(lì):按时间顺序列出(chū)参加工作的所有(yǒu)的就业记录,包括公(gōng)司/单位(wèi)名称、职务、就任及离任时(shí)间,应该突(tū)出(chū)所任(rèn)每个职位的职责(zé)、工作(zuò)性质等,此为求(qiú)职简历的精髓部分。

  4、其他:个人特(tè)长及爱好、其他技能(néng)、专(zhuān)业团体、著述(shù)和证明人等。

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