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中国人在德国受歧视吗,德国人很排斥中国人吗

中国人在德国受歧视吗,德国人很排斥中国人吗 基金圈大骗局!夫妻入职300多家公司,每月工资超60万

  基金(jīn)圈的大骗(piàn)局,细节在近日(rì)曝光(guāng)了。

  夫妻入(rù)职300家(jiā)公司骗工(gōng)资,月收(shōu)入超(chāo)60万(wàn)

  前阵子,私募(mù)圈有一(yī)种骗局(jú),有这么一帮人,不断应聘金融机(jī)构(gòu)销售岗位,入职之后天(tiān)天汇报(bào)工(gōng)作,但是(shì),不开展实际业务,而他们靠着(zhe)这些(xiē)私募等金融机构发的高额底薪,轻(qīng)轻松松月入十几(jǐ)万。

  上(shàng)海(hǎi)广播电视台《案件聚焦》栏目近期(qī)曝(pù)光了(le)具(jù)体细节(jié)。

  据(jù)《案件聚焦》,沈总是一家金融公司的老板,今年,该公(gōng)司需要招聘一(yī)批销售。随(suí)后,一个名叫洪凯(化名)的(de)男(nán)子来面(miàn)试。他表(biǎo)现出的业(yè)务能力十(shí)分出(chū)众。

  就这(zhè)样,洪凯以(yǐ)3万元底薪,20%提成被高薪录用(yòng),他还(hái)带着(zhe)另外8个销售(shòu)一(yī)起(qǐ)加入(rù)了沈总的公司。

  但是入职后,洪凯他(tā)们除了参加例会,从不打(dǎ)卡上班(bān),但工(gōng)作日志显(xiǎn)示,他们(men)每(měi)天(tiān)都在跑客户。可即便如此,却迟迟没有客(kè)户签约。

  两个多月(yuè)过(guò)去,工资发(fā)了(le)20多(duō)万(wàn),但他们(men)承诺的业绩却迟(chí)迟没(méi)有(yǒu)兑现。

  后(hòu)来(lái),其中一(yī)个销(xiāo)售提供的一张离职证明,彻底暴露了这(zhè)伙人的真面目。

  离职(zhí)证(zhèng)明显示,他(tā)在上一家企(qǐ)业(yè)入职的(de)时间段,和在(zài)沈总公(gōng)司的时(shí)间几乎完全重合。

  自知被骗的沈总(zǒng)向上海浦(pǔ)东警方报案,一个涉及数百(bǎi)人的(de)“职(zhí)业骗薪”团伙浮出水(shuǐ)面(miàn)。

  实际上,这(zhè)个洪凯仅(jǐn)是初中学历,当过中(zhōng)介还卖过保险。

  但(dàn)就这两年,平均每(měi)月(yuè)有10家左右的企(qǐ)业给他(中国人在德国受歧视吗,德国人很排斥中国人吗tā)发工资,金(jīn)额从(cóng)几千到3万元不等,时长短的一个月,最长的半年。

  经(jīng)过了一(yī)段时(shí)间的调(diào)查取(qǔ)证和证据固定(dìng),警方认定这(zhè)伙人和(hé)企业之(zhī)间,绝(jué)不(bù)是普通的劳务纠纷。

  侦查员发现,因为大型企业都(dōu)有较严(yán)格的背调制度,骗子(zi)们选择的受(shòu)害公司90%都是中(zhōng)小型金融公(gōng)司,这些企业(yè)往往没有(yǒu)人(rén)力(lì)、物力对求(qiú)职(zhí)者(zhě)进(jìn)行背调(diào)。

  在(zài)走访中,侦查(chá)员发(fā)现,直到人员离职,很多(duō)企业都没(méi)有意(yì)识自己被骗。

  经过(guò)几个月的调(diào)查取证,今(jīn)年3月8日,上海浦东警方会(huì)同经侦(zhēn)总队对(duì)已经查证的犯罪嫌疑人实施了抓(zhuā)捕(bǔ),当晚,共有51人落网。

  在这伙人里,比洪凯作案更疯狂的是徐(xú)玲(líng)玲夫妇俩(liǎ)。两人在(zài)两年多的时间(jiān)里(lǐ),入职(zhí)的公司超(chāo)过了300家。

  徐玲玲曾创(chuàng)下单月(yuè)入职(zhí)28家企(qǐ)业的行业记录,可以说,她(tā)几乎每(měi)天都在不同的公司领工(gōng)资(zī),夫妇俩仅月工资收入(rù)就超过了60万元(yuán)。

  徐玲(líng)玲(líng)每(měi)天的生活(huó),不是在面试,就(jiù)是在去面试的路(lù)上。

  导航记录清(qīng)楚(chǔ)地还原了(le)她(tā)的极限“工作状(zhuàng)态”:

  早上6点起(qǐ)床(chuáng)化(huà)妆,7点(diǎn)出门(mén),8点(diǎn)到达A公司打卡签到,9点多来(lái)到隔壁商务楼(lóu)参(cān)加B和C公司的(de)面试。

  下(xià)午(wǔ)1点,她横跨半个(gè)上海,参加D公司的例(lì)会,再(zài)去E公司办理离职手(shǒu)续(xù)。随后,她又去了F、G公司面试。

  晚上,她去(qù)各种(zhǒng)酒会(huì),挖(wā)掘新的公司(sī)资源,到家已经是凌晨3点。

  由于徐玲玲选择就职的都是小(xiǎo)规模金(jīn)融(róng)公司,因此,当(dāng)她拿出一份满是(shì)高净值(zhí)客户(hù)的名单(dān),大多数(shù)老板都舍不得放(fàng)手。

  一般情况下(xià),头一(yī)个月还能蒙混过(guò)关(guān),当老板开始催促,他们就(jiù)会召集群(qún)众(zhòng)演员。

  群众演员杜阿姨介绍,演一次会(huì)给几(jǐ)十块(kuài)钱(qián)。被(bèi)拉去(qù)“演戏(xì)”时要穿得好(hǎo)一些,“就说我有(yǒu)多少(shǎo)资产(chǎn)什么的,让人(rén)家老板看了相信你(nǐ)是有钱(qián)的。”

  为了最大(dà)化薅取企业“羊毛”,这(zhè)些头部骗(piàn)子就开始发展下线。而这些犯罪嫌疑(yí)人则需要将(jiāng)工资的(de)20%甚至50%、70%返给徐玲玲夫妇。

  数十(shí)家私募(mù)被骗

  据警民直(zhí)通(tōng)车上(shàng)海,今年1月(yuè),一家网(wǎng)络(luò)科(kē)技公司负(fù)责人向上(shàng)海(hǎi)市公安局浦(pǔ)东分局报(bào)案(àn)。

  去年10月(yuè),这(zhè)家公(gōng)司为了推(tuī)广产(chǎn)品,通(tōng)过(guò)网络发布了急招销售的招聘信息,要求应聘者有丰富销售(shòu)经(jīng)验。很快,王某、李(lǐ)某(mǒu)等8人前来(lái)应(yīng)聘,介绍了曾经在一些大型企业的销售经历(lì)和工作期(qī)间经手的一些“大厂”项目,还(hái)展示(shì)了(le)自己(jǐ)的(de)“优(yōu)质(zhì)客户(hù)名单(dān)”。公司对这些光鲜的“销(xiāo)冠”履历十分(fēn)满意,许诺带(dài)头人王某2万(wàn)元(yuán)底薪、其他(tā)人8000至9000底薪(xīn)外加销售(shòu)提成。

  没想到(dào)这8人(rén)入职(zhí)3个月,不仅没有给(gěi)公司带来任(rèn)何(hé)业绩,应聘时声称能接(jiē)洽的优质项目也没有(yǒu)一(yī)个实质性开展。当公司(sī)准备将他们辞退(tuì)时,8人仿佛早有准备,要求(qiú)支付(fù)当(dāng)月(yuè)全部(bù)薪水才肯离职,公(gōng)司无奈(nài)妥协(xié)。

  不(bù)久,王某误(wù)发在公司群里的一张(zhāng)其他公司的离职证明引起了公司(sī)负(fù)责(zé)人的注意。联系(xì)该公司后(hòu),负责人发现这(zhè)8人竟然在(zài)同一(yī)时间内在两(liǎng)家公司入职、赚(zhuàn)取两份底薪,于是向警(jǐng)方报(bào)案(àn)。

  警(jǐng)方(fāng)对(duì)涉案8人调查发现,他们应(yīng)聘时自述的学(xué)历履历(lì)和项目经历(lì)都(dōu)与事(shì)实不符,是(shì)专门针对招聘(pìn)要求进(jìn)行的(de)“自(zì)我包装”。事实上,他(tā)们中没有一人有过(guò)大型企(qǐ)业从业经历。

  警方还发现(xiàn),8人在短时(shí)间内先后在金融(r中国人在德国受歧视吗,德国人很排斥中国人吗óng)、装(zhuāng)修、科(kē)技咨询等企(qǐ)业应聘销(xiāo)售、融资等岗位(wèi),骗取薪(xīn)资。浦东警方据此(cǐ)判断(duàn),这8人背后很(hěn)可能(néng)藏着一个专业诈骗团伙,于是在市(shì)局经侦(zhēn)总(zǒng)队指导下,成(chéng)立专案组开展侦查。

  经(jīng)综合(hé)研判分析(xī),一(yī)个以犯罪嫌疑人杨某(mǒu)、曹某为首的“职业骗(piàn)薪(xīn)”犯(fàn)罪团伙(huǒ)浮(fú)出水面。专案组走(zǒu)访(fǎng)调取数(shù)十家用(yòng)人单位上(shàng)百套人事档(dàng)案资料,确定(dìng)了嫌疑(yí)人总名单。

  今(jīn)年(nián)3月8日凌晨,浦(pǔ)东警(jǐng)方(fāng)在上(shàng)海及外(wài)省市(shì)同步收(shōu)网,成功抓(zhuā)获杨某等53名犯罪嫌疑人。

  到(dào)案后,犯罪嫌(xián)疑人杨某(mǒu)某、曹某某(mǒu)向警方如实供述团伙成员实际上根(gēn)本不(bù)具备岗位所需的(de)工作(zuò)能力(lì)和(hé)资源,入职的目的就是为了(le)骗取企业的工资底薪,根(gēn)本不会为企业带来任何收益。

  经(jīng)查,杨某(mǒu)某、曹(cáo)某某伙同(tóng)身边亲友组成诈(zhà)骗团伙,从招聘类APP、网(wǎng)站上(shàng)获(huò)取招聘信息后(hòu)根据企业需求,有针对性地“编(biān)制”简历并频繁投(tóu)递。在获得面试(shì)机会(huì)后,杨某某(mǒu)、曹(cáo)某某就通过网络寻找(zhǎo)各(gè)类制假分子,帮助伪造个人学历、工作(zuò)履历、银行流水、离职证明、过(guò)往业绩等应聘材料,把团伙(huǒ)成员(yuán)包装成(chéng)用人企(qǐ)业所需的“高学历、高能力”的“完(wán)美应聘者”。

  之后,团(tuán)伙对即将前往企业面(miàn)试的(de)成员(yuán)进行“就(jiù)职”培训,教授应聘话(huà)术,虚(xū)构一些自(zì)己(jǐ)的(de)销售经(jīng)历(lì)或融资经历,谎称能为用人企业(yè)快速(sù)提高销售业(yè)绩。在培训(xùn)后(hòu),团伙(huǒ)成员便前往(wǎng)应聘,骗取(qǔ)用人企业信任(rèn)后与其形(xíng)成(chéng)劳(láo)务关系。

  入职后,团伙(huǒ)成员通过(guò)伪(wěi)造日(rì)常工作记录(lù)、雇(gù)佣人员假冒高价值(zhí)客户并使用虚假身份假意与(yǔ)用人(rén)企业签订投(tóu)资意向(xiàng)合同(tóng)等(děng)手(shǒu)段维持在(zài)职状态,拖延在职(zhí)时间,从(cóng)而达(dá)到诈骗更多工资底薪的(de)目的(de)。 一旦诈骗(piàn)手法被识(shí)破(pò),用人企业拒绝支付工资,团伙(huǒ)成(chéng)员即通过上门(mén)闹(nào)事等手段施加压力(lì),“逼迫”用人企业(yè)支付(fù)薪资。

  基(jī)金圈大(dà)骗局!夫(fū)妻入职300多家(jiā)公司,每月工(gōng)资(zī)超60万

  目前,杨(yáng)某某(mǒu)、曹某某(mǒu)等53名犯(fàn)罪嫌疑人(rén)因(yīn)涉嫌诈骗罪已被浦东(dōng)警方依(yī)法刑事拘(jū)留,初(chū)步查(chá)证涉案金额达5000余(yú)万元。

  据(jù)证券时(shí)报报(bào)道,经记者(zhě)多方求证获悉(xī),上述被(bèi)抓的诈骗团伙,正是近一两年在上海、深圳私(sī)募圈猖狂作案的“职业应聘者”。据知(zhī)情(qíng)人(rén)士透露,在行骗行为被私募圈曝光后(hòu),该团伙又(yòu)将同样的套路用在(zài)互联网公司身上。过去(qù)一年中,数十家私募(mù)机构(gòu)曾联合将(jiāng)疑(yí)似套路诈骗团(tuán)伙(huǒ)的(de)名单进行比对,筛选出高(gāo)度重合的(de)200余人,其中有(yǒu)多位在(zài)此(cǐ)次落网。

  据悉(xī),这些“套路应(yīng)聘”诈骗团伙的成员靠着同时入职多家(jiā)私(sī)募机构,领取多份底(dǐ)薪的(de)方式,研究出(chū)了一套成熟的盈(yíng)利(lì)模(mó)式(shì)。他们利用了(le)中(zhōng)小(xiǎo)私募数量众多,彼此之间沟通不(bù)充分,对销售人才需求较大等(děng)特点,通过专人帮(bāng)忙伪造简历、介绍工(gōng)作等方(fāng)式,与多(duō)家机构同时(shí)签订劳动合同。

  “许多私募朋友把(bǎ)他们当(dāng)作宝贝,如同(tóng)上帝一般款待,给了两(liǎng)三万的(de)底薪,甚至给(gěi)股份。”一位私募人士(shì)向记者表(biǎo)示。据其(qí)介绍(shào),这些诈骗团(tuán)伙普遍年龄在(zài)20-30岁(suì)之(zhī)间,伪装成很有人脉、很有资源的样子。入职后,这些诈骗人员相互伪装(zhuāng)成对方(fāng)的客户(hù),每天两三个人去公司(sī),给人一种(zhǒng)马(mǎ)上(shàng)就(jiù)要(yào)成交的样子。

  “一般私募是很难识别的,他们特别了(le)解(jiě)私募基金公司的需(xū)求。他(tā)们一般(bān)也(yě)不(bù)来上班、不参会、不打卡,但每(měi)天会写日志,而且日(rì)志写(xiě)得很好,还会发送拜访客户的视频,很多私募(mù)公司就被他们这么(me)混(hùn)过(guò)去了。但基本(běn)上混个两三个月(yuè)就会露出马脚(jiǎo),他们就会(huì)离职,如(rú)果公司不付工资还会被威胁(xié)去(qù)劳动局举(jǔ)报。”该私募(mù)人士说道。

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