赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算？其(qí)间收取条(tiáo)件(jiàn)是。关(guān)于(yú)赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头(tóu)核算以(yǐ)及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头(tóu)核(hé)算(suàn)，赋闲稳妥(tuǒ)金收取条件(jiàn)累计缴(jiǎo)费时刻中连续缴费(fèi)怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲(xián)稳妥多(duō)久发放，赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费期(qī)限(xiàn)等问题(tí)，农商网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋闲稳(wěn)妥是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟着参保人的工作(zuò)地进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋(fù)闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一统筹区域的(de)，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户(hù)籍所(suǒ)在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在地(dì)经办组织开(kāi)具接纳函(hán)，再到用人单位所在地依照规则处理赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)联(lián)系(xì)搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算

　　其间收(shōu)取条件是(shì)

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在(zài)单位和(hé)自己(jǐ)已依照规则实(shí)行(xíng)缴费(fèi)责任满一(yī)年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作年纪(jì)内非因(yīn)自己志愿中止工作的(de)。

　　3、已按(àn)规(guī)则处理赋闲和求(qiú)职挂(guà)号(hào)的。

　　收取时刻(kè)是什么(me)

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时刻满一年(nián)缺乏两(liǎng)年的(de)（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满两年缺乏三(sān)年的为六(liù)个月。

　　3、累计缴费时刻满(mǎn)三(sān)年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计(jì)缴费时刻满四年(nián)缺(quē)乏(fá)五年的为(wèi)十(shí)二个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满五年缺乏七年的(d一个立一个羽念什么字e)为(wèi)十(shí)五(wǔ)个(gè)月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为十六(liù)个月。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一年，收取期限添加一(yī)个月，最长(zhǎng)不(bù)超越二(èr)十(shí)四个月。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金收(shōu)取流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳作合同7日内(nèi)到受理(lǐ)赋闲稳妥管理中心经办组织进行(xíng)存案，一个立一个羽念什么字并(bìng)依照要(yào)求供给停止或(huò)免除劳作合同证明及相关(guān)资料(liào)；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合(hé)同60日内到赋闲稳妥管理中心收取单证，然后(hòu)到指定银行收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取期限(xiàn)

　　1、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收(shōu)取(qǔ)24个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或(huò)许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作(zuò)保证行政(zhèng)部门(mén)规则的(de)其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费 缴费时刻按单位和员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算(suàn)。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的，累(lèi)计(jì)缴费时刻满5个月，核(hé)定收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限(xiàn)为1个(gè)月(yuè)。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件(jiàn)之一(yī)是赋闲前用人单位和自己现(xiàn)已交纳赋闲稳妥费满(mǎn)1年。

　　 依照以(yǐ)上(shàng)方法核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年(nián)，核算收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴费时刻10年以上，核算收(shōu)取期限超越24个月的，按(àn)24个(gè)月(yuè)核定。

　　 也就是说，核算出来的成果(guǒ)为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之(zhī)期限(xiàn)。

　　 赋闲人员从(cóng)头工作后再次赋闲的，其(qí)收取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次(cì)赋(fù)闲应(yīng)当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥金的(de)期限兼并核算(suàn)，但最长不得超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限，依据(jù)赋闲人员赋闲前累(lèi)计缴费(fèi)时刻确认(rèn)，最长不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年不(bù)满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻3年以上(shàng)不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不满5年的，收取12个月赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn);

　　5、累计缴费(fè一个立一个羽念什么字i)时刻5年以上不满10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上(shàng)的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时刻按单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条(tiáo)例》 第(dì)十七条 赋闲人员赋闲(xián)前所在单位和自己依(yī)照规则累计缴费(fèi)时刻(kè)满1年缺乏5年的，收取赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)最长为12个月；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻满5年缺乏(fá)10年的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累计缴费时(shí)刻10年以上的(de)，收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋(fù)闲的，缴费(fèi)时刻从头核算，收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲(xián)应(yīng)收取(qǔ)而没有收取(qǔ)的赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限兼并核算，可是(shì)最(zuì)长不得(dé)超越24个月。

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