小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)走(zǒu)的原因，有想法(fǎ)的娇娇(jiāo)掌握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林(lín)，风必摧(cuī)之。小洲团队娇娇是小(xiǎo)洲(zhōu)团队中(zhōng)，众(zhòng)多女(nǚ)生中最优秀的一个，甚至(zhì)可以说是唯一一(yī)个。在(zài)部分(fēn)粉丝(sī)心目中，除了破壁机能绞肉吗，破壁机能绞肉馅吗(le)小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇，其他(tā)的都没破壁机能绞肉吗，破壁机能绞肉馅吗(méi)有看到眼(yǎn)中；没有了小洲团(tuán)队娇娇，觉得缺少(shǎo)了很多，是(shì)任何其他(tā)女生都无法(fǎ)弥(mí)补(bǔ)的，这就是(shì)小洲团队娇娇的不可替代性。可(kě)惜，也会形成其他人对她的(de)围击。

2.太过优秀，和(hé)老板(bǎn)意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎么(me)可(kě)能会(huì)久甘人下(xià)。而且有(yǒu)一种说法是小洲团队娇娇和老板(bǎn)似乎有一些(xiē)意见(jiàn)不合，双方有一(yī)些矛盾。很多时候(hòu)发生(shēng)矛盾，是因为双方的(de)想法(fǎ)不同，这种(zhǒng)想法(fǎ)不(bù)同，往往不是谁对谁错的(de)问题(tí)，而是(shì)听谁的(de)问题。老板肯(kěn)定大于员工，所以自然是要听老板的，可是优秀员工往往也不愿意妥(tuǒ)协(xié)。

3.独立(lì)自(zì)主，另立(lì)门户(hù)。小洲团队娇娇一开始(shǐ)的(de)时(shí)候肯定也是(shì)需要人带的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩子(zi)的(de)潜力(lì)和成长(zhǎng)速度都是巨大的(de)。对(duì)于这样有想法(fǎ)、有冲劲的员(yuán)工，老(lǎo)板在喜欢同时(shí)，也会(huì)没有安全(quán)感，因为可能留(liú)不住。其实到了一(yī)定的程度，如(rú)果各方(fāng)面条(tiáo)件(jiàn)成(chéng)熟，为什么不选择自(zì)立门户，自己(jǐ)为自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周(zhōu)期(qī)太短，开始转行。要知道网红的生命周期是很短(duǎn)的(de)，时刻(kè)都伴随着(zhe)一(yī)种被淘汰的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找后(hòu)路。小洲团队娇娇也(yě)是如(rú)此，不(bù)可能(néng)一直(zhí)当网红，可能(néng)要转(zhuǎn)型。而(ér)且小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇的家庭条件也不错，当(dāng)网红更多是为了娱乐，等(děng)到(dào)兴(xīng)趣减淡，就想要找另外(wài)一个稳定的工(gōng)作(zuò)，或许(xǔ)结(jié)婚生子，回归(guī)简单的生活。

5.继续(xù)学习，谋定而动。还有一种说法(fǎ)是小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)深造去了(le)，等到(dào)工作的时候才发(fā)现自己掌握的(de)知识是远远不够的(de)，以前学习的(de)知识也不够系统和扎实(shí)，为了能够让自己未来更具(jù)有(yǒu)竞争(zhēng)力，小洲(zhōu)团队娇娇在这个时候选择学习。在这个时(shí)候选择学(xué)习，可以(yǐ)说(shuō)要(yào)放弃(qì)很(hěn)多的(de)东西，小洲团(tuán)队娇娇一定是下了很大的决心。

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