金融界6月2日消息 民政部(bù)等四部门发布关(guān)于做好2023年普通高校(xiào)毕业(yè)生到城乡(xiāng)社区(qū)就业工作的(de)通知(zhī)。其中提出，加大从高(gāo)校毕业生中定向招聘社区专职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本(běn)地(dì)高校毕业生数量、报(bào)考社(shè)区专职工作人(rén)员意(yì)愿等(děng)因素(sù)，科(kē)学(xué)设定定向(xiàng)招聘高(gāo)校毕业生的社(shè)区专职工(gōng)作人(rén)员岗位（以下简称“定向招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位(wèi)数量不少于2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员定向招聘2023届高校(xiào)毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先向困难高校毕(bì)业生(shēng)倾(qīng)斜。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一(yī)、统筹(chóu)做好社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员招(zhāo)聘工作。各地(dì)要对(duì)照“十四五”期末每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区(qū)工(gōng)作者18人的(de)规划目标(biāo)，进一(yī)步充实(shí)社(shè)区(qū)工作力量，统(tǒng)筹社区专职工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因(yīn)退休离职待招聘、新增待招聘岗位等(děng)需(xū)求(qiú)，科(kē)学(xué)拟订本地(dì)区2023年社区(qū)专职工作(zuò)人员(yuán)年(nián)度(dù)招聘计划。以县（市、区(qū)、旗）为单位(wèi)，统一规范社区专职工作(zuò)人员选聘程序(xù)和资(zī)格条(tiáo)件，由(yóu)民政(zhèng)、人力资源社会保障等部门(mén)共同组织实施。原(yuán)则上2023年所有新招聘社区专职工作(zuò)人员(yuán)岗位全部面向(xiàng)高校(xiào)毕业生开放。鼓励具备条件的(de)行(xíng)政村积极吸(xī)纳高校(xiào)毕业(yè)生到村(cūn)担任(rèn)村务工作(zuò)者。

　　二、重点(diǎn)做好定(dìng)向招聘高校毕业(yè)生工作。加大(dà)从(cóng)高(gāo)校(xiào)毕业生中定向招聘社区专职工作人员的工作力度(dù)，综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生的(de)社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员岗位(wèi)（以(yǐ)下简(jiǎn)称“定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位(wèi)”）数量(liàng)，鼓励(lì)2023年定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位数(shù)量不少于2022年(nián)。各地社区专职工作人(rén)员定向(xiàng)招(zhāo)聘2023届高校毕(bì)业生工作(zuò)须于(yú)8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先(xiān)向困(kùn)难高校毕业生(shēng)倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服(fú)务(wù)吸纳就(jiù)业。贯彻(chè)落实《“十四五”城(chéng)乡社区服(fú)务(wù)体系建设规划》，鼓(gǔ)励在(zài)社(shè)区发展养老、托(tuō)育、家政、物(wù)业、健(jiàn)康等(děng)生活性服(fú)务(wù)，支持相关企业、事业单(dān)位、社会组织(zhī)在城乡(xiāng)社区(qū)设置(zhì)服务(wù)网点或开展社区服务，对吸纳高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)就业(yè)的小微企业，符(fú)合条件的按规定落实社会保险补贴等帮(bāng)扶政策。高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)在城乡社(shè)区服务领域创业，符合(hé)条(tiáo)件(jiàn)的，可申(shēn)请最高20万元的个人创业担保贷款，由财政(zhèng)给(gěi)予贴息；鼓励(lì)利用社区综合服务设施为高校毕业生在城乡(xiāng)社区(qū)服(fú)务(wù)领域创业提(tí)供(gōng)必要的场地支持。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域灵(líng)活(huó)就业的，符合条件的可申(shēn)请(qǐng)获得(dé)社会保险补贴。

　　四(sì)、开发(fā)社会工(gōng)作(zuò)岗(gǎng)位拓(tuò)展就业空间。进(jìn)一步增加社(shè)会工作(zuò)就(jiù)业岗(gǎng)位(wèi)，引导(dǎo)高校毕业生到乡(xiāng)镇(zhèn)（街道(dào)）社会(huì)工(gōng)作站开展服(fú)务。鼓励(lì)各地对接辖(xiá)区内高校(xiào)，在社会工作服务平(píng)台中打造“研究生工作站”、“大学生研(yán)学实践基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合(hé)作平(píng)台，探索(suǒ)社(shè)会工(gōng)作(zuò)高层(céng)次人才资源集聚和合作机制，为吸引社会工作专业高校毕业生到(dào)基层就(jiù)业(yè)创造(zào)积(jī)极条件。

　　五、设(shè)立就业见(jiàn)习岗位促(cù)进就(jiù)业。积极组织社会组织、城乡社区组织、社区服(fú)务类企业等参与“百万(wàn)就(jiù)业见习岗位(wèi)募集计(jì)划”，开(kāi)发(fā)一批就业见习岗位，引导高(gāo)校毕业生到城乡社区实践服(fú)务、增进了解(jiě)，激发到(dào)社区就业的(de)热情。对见习单位按规定落实就业见习补贴和激励推动(dòng)政(zhèng)策，对城乡社区组(zǔ)织见习(xí)期(qī)满的见习人员，可按规定同等条件下优先招录(lù)为社区专职(zhí)工作人员。

　　六、加强高(gāo)校毕业生教育引导。各地各高(gāo)校要(yào)强化对(duì)在校大学生的(de)理想(xiǎng)信念和(hé)思想教(jiào)育，引导在(zài)校大学生树(shù)立科学的(de)就业观和成才(cái)观，激励(lì)高校毕业生(shēng)积极投身城乡社区等(děng)基层一(yī)线锻炼锤(chuí)炼、成(chéng)长成才(cái)。要进一步开发(fā)社区(qū)治理和服务相关理论和(hé)实践课程(chéng)，在(zài)城乡(xiāng)社区设立实习实践基地，组织(zhī)在(zài)校大学生走(zǒu)进城乡(xiāng)社(shè)区，开展实习实(shí)践(jiàn)、志愿服务、社会公益等活动，培养做(zuò)群众(zhòng)工(gōng)作、链(liàn)接资(zī)源、提(tí)供服务(wù)、化(huà)解(jiě)矛盾的能力(lì)；鼓(gǔ)励社(shè)会资本设立社区创新专(zhuān)项基金，在高(gāo)校教师指导下组建创新团(tuán)队(duì)，以(yǐ)乡村产(chǎn)业振兴(xīng)、智慧社区建(jiàn)设(shè)等为重点开(kāi)发便(biàn)于就业创业的项目(mù)，激发高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区创(chuàng)新创业(yè)的热情。

　　七、强化社(shè)区就(jiù)业服(fú)务指导。各地(dì)公共(gòng)就业人才服务机构(gòu)要及时收集社区岗位招聘信息，通(tōng)过线上(shàng)线下各种途径向社会公开发布。国家大(dà)学生就业服务平台、高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)就业服务平(píng)台要设(shè)立高校毕业生城(chéng)乡(xiāng)基层(céng)就业岗位发布专题，汇集发(fā)布各地社区专职工作人员招聘(pìn)信息(xī)。各地(dì)民政部门要(yào)做(zuò)好社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员相关(guān)信息(xī)的(de)收集和对(公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表duì)接，围绕社区(qū)专职工作人员工作性质、工作职责、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬待遇等高校(xiào)毕业生关心的重点(diǎn)问(wèn)题加大宣传力(lì)度，可采取随岗位需(xū)求信息一(yī)并推(tuī)送至就业服(fú)务平台、在青年群体使(shǐ)用较多(duō)的新(xīn)媒体平(píng)台(tái)宣(xuān)传发布(bù)等多种(zhǒng)形式，增进高校毕业生对(duì)社区专职工作(zuò)人员职业的(de)了解。各地教育、人力资(zī)源社会(huì)保障部(bù)门(mén)和各高校要(yào)主(zhǔ)动创造条件，为面(miàn)向高校毕(bì)业生(shēng)精准(zhǔn)推送社区就业信息、提供社区就业服(fú)务(wù)指导予以(yǐ)支持和保障。

　　八、营造(zào)拴心(xīn)留(liú)人的良好环境。以县（市、区、旗）为单(dān)位，做好(hǎo)新(xīn)入职社区专职工(gōng)作人(rén)员的高(gāo)校毕(bì)业生（以下(xià)简称“新入职(zhí)高(gāo)校毕业生”）初任培训工作，原(yuán)则上在入(rù)职6个月之内(nèi)开展3至5天的集(jí)中(zhōng)脱产培训(xùn)，灵(líng)活采用以(yǐ)老带新(xīn)、观公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表(guān)摩(mó)学习等(děng)形式开展结对(duì)帮带(dài)培训(xùn)，帮助(zhù)新入职高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生尽快熟悉社(shè)区情况、投(tóu)入社区工作。加强对新入(rù)职高校毕业生的关心关爱，在工作生活心理等方面对其(qí)给予支持和帮(bāng)助(zhù)。加大从优(yōu)秀城乡社区(qū)工作(zuò)者中招(zhāo)录（聘）公(gōng)务员(yuán)或事业单位工作人员特别是街道（乡镇）干部力度。大力宣(xuān)传高校毕(bì)业生在社区就业创(chuàng)业的优(yōu)秀典型和先进事迹，营(yíng)造广(guǎng)大(dà)青年投身城乡社(shè)区建(jiàn)设(shè)增长才干、实(shí)现价值的良好氛围。

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